CON DIGNIDAD Y VALENTÍA: ¡¡ MAESTROS A LUCHAR !! ( I )
En estos tiempos en que la campaña mediática de
desinformación pretende confundir a la opinión publica diciendo que toda acción
de reclamos hecho por los maestros es obra de los terroristas del movadef, es
justo y necesario tener dignidad y valentía para no dejarse amedrentar por el
gobierno y sus agentes al interior del magisterio e impulsar, de manera
resuelta, una respuesta de masas en contra de las medidas que pretende iniciar
el MINEDU en esta nueva etapa de aplicación del modelo económico neoliberal
capitalista en el sector educación. Etapa que se caracteriza por mayores
despidos de maestros, tocándole el turno a los que pertenecen al nivel de
Inicial, en las escalas superiores, a aquellos que luego de su “ascenso” les
dieron el caramelo de un “aumento” de sueldo que, ahora, habrá de convertirse
en veneno luego de la llamada evaluación de “desempeño” (para nosotros del
despido masivo).
Lo dijimos y,
lamentablemente, muchos maestros no lo quisieron creer. Alertamos que el
gobierno buscaba la manera de “ablandar” la resistencia a aceptar la Ley 29944,
lanzando como anzuelo ofrecimientos como el “ascenso” de escala y “aumento” de
sueldo, siendo en la práctica un chantaje. Hoy el gobierno considera que su
método de “ablandamiento” ha dado resultado, teniendo en cuenta el
comportamiento pusilánime y de sumisión al Minedu por parte de los dirigentes
del CEN SUTEP y de un gran sector de maestros, en especial de Lima
Metropolitana, reacios a participar de las acciones de lucha convocada por el
Comité Nacional de Lucha de las Bases Regionales del SUTEP.
Considero que en estos momentos ya no hay lugar a las
vacilaciones, dudas y el mantenerse al margen de toda acción de lucha. El
gobierno con la lay 30541 (modificatoria de la 29944) y la 30328 (contrato
CAS docente) ha ratificado su afán de
convertir a los maestros en materia desechable, es decir deshacerse de ellos en
cualquier momento, utilizando la llamada evaluación de desempeño. Es
importante, a su vez, que dichas leyes determinan que los contratos docentes son
de cinco años (30541) y un año (30328) eliminando el nombramiento permanente
(estabilidad laboral).
Definitivamente, a la gran burguesía representada por
el gobierno nada le importa la educación pública, ellos privilegian la educación
privada porque de ahí salen los profesionales que seguirán desarrollando sus
empresas de acuerdo a sus intereses de clase explotadora, manteniendo la mano de
obra barata del pueblo trabajador. Por ello tampoco les importa respetar los
derechos de los maestros de colegios públicos, mucho menos su seguridad económica
que garantice una mejora permanente en su desempeño laboral.
Por ello es necesario ORGANIZARSE mejor para alcanzar
victorias, siendo a su vez el proceso de lucha una escuela donde se forjen los
nuevos liderazgos con maestros honestos y consecuentes.
¡¡LAS CALLES NOS ESPERAN!!
17 / 05 /2017
MI PALABRA
Felipe Torres Andrade
Felipe Torres Andrade
Lima, Perú
